俗话说师傅领进门，修行在个人，单位的长辈哥哥姐姐是我们工作的领路人，我们掌握了基础概念和操作流程，剩下的是自己要做到熟能生巧和经验沉淀，在工作中改善细节精益求精，形成自己的工作模式。比如：我怎样工作能干得快，能减少打扰同事给我复核的次数或者减少主管来回进出给我签字授权的频率，在自己能做的基础上高效快速的做完，循序渐进有自己的流程，就一点也不会乱，同事和主管也会适应我的工作节奏。在自我总结的基础上加上为他人思考和提供便利，工作会变得高效和双赢，自己也会做的越来越得心应手。
自己的这些入职收获沉淀下来写出来，是对就职工作以来的再回首，希望三年后甚至三十年后仍然可以找到现在积极向上的自己，不因年龄和外在因素的牵绊降低对自己的要求，自己做工作的掌舵人。
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