为深入贯彻落实总省市行关于共青团工作有关部署要求，做实做细新员工引航工程，为农行健康可持续发展培养具有坚定政治立场、优秀职业素养、精湛业务技能、深厚爱行情怀的后备队伍，喀左县支行团支部积极主动请示支行党委，紧密联系实际和时代要求，规范组建青年突击队、志愿服务队和青年理论学习小组，并结合实际对本行团支部进行规范调整，精心谋划、注重实效，扎实深入推进全行共青团各项工作。
一、调整组织，夯实基础 为将总省市行关于共青团工作部署要求落到实处、做出实效，喀左县支行团支部及时请示沟通支行党委，印发《关于调整喀左县支行团支部及相关组织的通知》，对本行团支部进行调整，明确了支行综合管理部/风险管理部副经理兼任本行团支部书记，吸纳综合管理部青年员工为支部组织委员（宣传委员），以适应新时代共青团建设要求。同时，根据近年来青年大学生员工入行人数、岗位分布等情况，将全行11名青年员工统一编入青年突击队、志愿服务队和青年理论学习小组，落实了新员工“双导师”培养模式，将导师落实到岗到人，为深入推进全行共青团建设、扎实做好新员工引航工作奠定了坚实基础。
二、明确要求，严肃纪律 要求支行团支部要提高政治站位，全面贯彻落实党中央、上级行团委和本行党委有关共青团工作的部署要求，切实加强新入行青年员工的思想教育引领，强化政治理论和业务技能培养锻炼，围绕全行中心工作，组织开展青年突击、业务攻关、志愿服务等活动，做实做细新员工引航工作，积极培养锻造政治思想过硬、业务技能精湛、敢于担当负责、努力创先争优的青年员工队伍，为农行改革发展积蓄优秀后备力量。
要求广大新入行青年员工，要以谦虚谨慎、不骄不躁的态度虚心学习锻炼，自觉加强政治理论修养、强化业务竟能训练、主动积极参加支行团支部组织开展的各项学习、培训、竞赛、比赛及各类志愿、攻关、公益活动，知敬畏、守纪律，充分利用支行搭建的各类成长锻炼平台，全方位、多角度加强自身学习锻炼，把个人梦想融入农行改革发展，不负青春、不负时代、不负韶华，让自己的青春在推进农行事业发展中绽放夺目光彩。
要求各部门、网点的业务导师要从农行未来发展的角度，提高青年员工业务技能培养，既要培养业务流程、注意事项，也要时刻提醒其严守制度规矩、严格遵章守纪，避免出现各类问题，影响未来发展。青年员工要心怀空杯心态，积极主动向书本学、向操作实践学、向业务导师学，做到“不懂就问、不耻下问”，尽快使自己成为岗位业务上的行家里手，开拓进取道路上的极先锋和“擎旗手”。
三、精心筹备，顺利起航 支行团支部和相关组织调整后，该行新一届团支部按照省市行团委组织开展“新时代的伟大成就”组织化学习要求，立即行动，及时发出通知，搜集学习资料，为了不干扰青年员工日间工作，支行团支部将学习时间安排在班后进行。
9月8日晚6点，喀左县支行“新时代的伟大成就”青年员工集体学习正式开始，该行团支部书记带领支行包括支部组织委员在内的全体12名青年员工，共同学习了《朝阳分行新员工引航工作方案》、《关于调整喀左县支行团支部及相关组织的通知》、《新时代的伟大成就》和《论党的青年工作》一书中习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立一百周年大会上的讲话。传导党中央、总省市党委对青年员工培养工作的重视和对青年员工寄予的厚望，鼓励他们珍惜青春、勤勉进取，加强政治理论学习，强化业务知识、操作技能的学习和锻炼，不断提升营销、服务和写作等综合能力水平，将个人职业生涯与农行的发展进步紧密联系起来，立足本职、脚踏实地、持之以恒、久久为功，在成就农行事业中成就自我、成就人生。
该行此次集中学习历经2个小时，在广大青年员工心中播下了珍惜青春时光、奋发有为、立足岗位成长成才的种子。大家认真听讲、深入思考，群情激昂、跃跃欲试，纷纷表示受益匪浅，并对再次组织相关活动充满期待，培训收到良好的预期效果。
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