二季度，为提升零售业务市场竞争力，增加中间业务收入，实现颗粒归仓，高邑支行开展个金重点产品全员营销，制定营销考核活动方案。
一、加强重点首发基金销售力度，加快权益基金布局进度，利用市场回暖期，为客户加强配置；加强基金定投签约，做大基金客户规模。
二、利用对私经营平台营销指引，通过分析客户全貌"财富全景"等信息，为客户提供基金、保险等综合资产配置，稳固资产配置客户基础。
三、利用企微"非货潜力宠户"标签，加强非贷基金新户拓展。
四、厅堂营销。总结、提炼话术，让客户听明白听清楚，到店客户对基金、保险等综合资产配置兴趣明显提高。
五、考核激励到位。按产品完成情况进行相应积分，按月考核，按周督导，群内实时晒单，主管行长日终进行点评、辅导，绩效考核更加科学。
截至目前，高邑支行非货币基金本月新增62户，任务完成率221%，全区排名第一；二季度新增102户，全区排名第一；本年新增151户，全区排名第三。
