农行汪清县支行采取多项措施，提高案件防控水平，增强提高可持续发展能力。
加强组织领导。该行在成立“合规文化建设活动”领导小组，并下设办公室基础上，又进一步完善建立了信息反馈机制，从而在该行形成“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、管理部门牵头抓、各部门协调配合，全行上下齐抓共管的工作局面。
强化思想教育。为使全体员工准确把握合规文化建设的真正科学内涵，自觉地融入到合规文化建设中去，该行通过晨会、宣传栏、以会代训等多种形式强化思想教育和培训，使全体员工统一了思想，提高了认识，增强了合规意识，筑牢了合规创造价值的理念。
建立长效机制。该行按期召开风险分析会，定期对重点环节、重要岗位、重点人员进行监督检查，每月通报风险排查情况，认真落实整改，不断规范经营行为，杜绝经营风险。并通过细化、量化考核指标，完善管理制度，严格问责，加大考核力度等，努力使风险管理机制更加完善，内部控制更加严密，合规文化更加成熟，员工从业行为更加规范，有效杜绝了违规问题发生，做到合规经营，稳健发展。
来源：农行汪清县支行
作者：李明
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