邮储银行宜春靖安县支行积极推进全行廉政文化建设取得新成效
邮储银行宜春靖安县支行始终坚持“教育为先，防患于未然”的廉政教育原则，不断创新工作思路，将廉政文化融入企业文化整体建设之中，充分发挥廉政文化的导向作用，打造了金融系统的廉政文化建设品牌。
高度重视，以组织“保廉”，该支行成立了以党委书记为组长、部室经理为成员的廉政文化建设领导小组，领导小组下设办公室。行领导带头落实主体责任，对全行党风廉政建设负总责，纪委落实监督责任，对党风廉政建设监督检查、督促整改，打造责任层层传导、环环相扣的完整链条，形成了“部门配合、上下联动”的工作布局，为廉政文化建设提供了组织保障。
严明纪律，以制度“促廉”。该支行制定了廉政文化建设实施方案、党风廉政建设责任等制度。建立起了覆盖各项业务和管理活动的制度控制体系，既杜绝了拉关系、请客送礼等不正之风，又从制度、机制上防止了违纪问题的发生。
落实责任， 以自律“守廉”。该支行全面落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设反腐工作任务细化，逐项落实责任领导、责任部门和协调部门，逐级签订《党风廉政建设责任书》，形成了“一把手”负总责，一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设的工作格局。
该支行扎实做好各项工作，不断营造廉政文化氛围，设立廉政文化建设宣传栏，张贴重要党务和国家反腐倡廉建设的新要求、党风廉政工作的新部署及员工学习心得等内容，让广大职工随见随学；在办公区、楼道，悬挂廉洁从业警句和宣传画，让广大员工时时刻刻感受到廉政教育无处不在。
该支行将廉政文化理念用于实践，做到知行合一、廉洁从业，始终把经营管理置于监督之中，从而保证了全行廉洁自律的良好风气，有效地预防了违纪违法问题的发生。
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