农发行郧阳区支行认真落实总行、省分行“内部基础管理提升年”工作要求，深植“合规重于扩张”的理念，持续提升制度执行力，不断提升内控合规管理水平和风险防控能力，全力推动合规工作护航业务高质量发展。
强化责任落实。该行把党的领导贯穿合规管理全过程，推动党建+合规工作联合开展，使党建在合规工作上发挥“定海神针”的作用。全面压实工作责任，支行党支部发挥定战略、做决策、防风险作用，各部室发挥谋经营、抓落实、强管理作用，纪委发挥监督、提建议作用，发挥“关键少数”作用，全行领导干部带头落实管理制度，带头签订《合规履职承诺书》，发挥示范作用，严格依法依规决策，将合规审查作为必经前置程序，在“三重一大”等关键决策中坚持原则，对违规行为实行“一票否决”。
强化理念宣贯。积极组织各项合规文化建设活动，采用多种形式、措施，持续弘扬“合规为先风控为要全面主动审慎稳健”的风险合规文化理念，持续开展“一把手谈风险讲案防促合规”“三新员工合规宣誓”等系列活动，充分发挥示范引领作用，坚持“合规从领导做起”与“合规全员有责”并重，坚持合规文化建设与全行高质量发展结合推进，使合规文化成为我们共同遵循、共同追求、共同信仰、共同受益的价值导向和行为习惯，使“合规重于扩张”“信贷风险致病、合规风险致命”的理念深入人心。
强化制度学习。该行突出制度的刚性约束，定期开展制度全面清理，根据业务发展需要、监管政策要求等，及时对制度流程进行修订、更新，先后制定完善财务运营、信贷管理、合规管理等20余份制度和文件。并对上级行下发及本行制定的各项制度办法进行收集整理，按条线及专业分类，编制成册，通过开设培训班、青年夜校等形式加强对业务知识的学习指导，提升全行员工专业水平。
